Οικονομίανέαπρωτοσέλιδο Α

ΔΥΠΑ | αιτήσεις για 1.000 θέσεις εργασίας με μισθό έως 1.250€

Ανοίγει σήμερα, Δευτέρα 27 Ιουλίου 2026, στις 17:00, η ηλεκτρονική πλατφόρμα αιτήσεων για το νέο πρόγραμμα της ΔΥΠΑ που προσφέρει 1.000 θέσεις εργασίας σε ανέργους πτυχιούχους.

Το ειδικό πρόγραμμα απασχόλησης αφορά αποφοίτους Πανεπιστημιακής και Τεχνολογικής Εκπαίδευσης, ηλικίας από 25 έως 54 ετών. Οι επιλεγέντες θα εργαστούν για 12 μήνες σε υπηρεσίες της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης.

Η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων ολοκληρώνεται την Τρίτη 18 Αυγούστου 2026, στις 23:59.

Ποιους αφορά το νέο πρόγραμμα της ΔΥΠΑ

Στόχος της δράσης είναι να ενισχύσει άμεσα την απασχόληση πτυχιούχων ανώτατης εκπαίδευσης που παραμένουν εγγεγραμμένοι άνεργοι.

Για να διεκδικήσουν μία από τις 1.000 θέσεις, οι ενδιαφερόμενοι πρέπει:

  • να είναι ηλικίας από 25 έως και 54 ετών,
  • να διαθέτουν πτυχίο Πανεπιστημιακής ή Τεχνολογικής Εκπαίδευσης,
  • να είναι εγγεγραμμένοι στο Ψηφιακό Μητρώο Ανέργων της ΔΥΠΑ,
  • να έχουν συμπληρώσει Ψηφιακό Ατομικό Σχέδιο Δράσης.

Επομένως, πριν από την υποβολή της αίτησης, οι υποψήφιοι καλούνται να ελέγξουν εάν το Ατομικό Σχέδιο Δράσης τους είναι ενημερωμένο.

Πόσα χρήματα θα λαμβάνουν οι ωφελούμενοι

Η διάρκεια απασχόλησης ορίζεται στους 12 μήνες, ενώ οι ακαθάριστες μηνιαίες αποδοχές διαφοροποιούνται ανάλογα με την κατηγορία εκπαίδευσης:

ΚατηγορίαΑκαθάριστες μηνιαίες αποδοχές
Πανεπιστημιακή Εκπαίδευση (ΠΕ)1.250 ευρώ
Τεχνολογική Εκπαίδευση (ΤΕ)1.200 ευρώ

Οι ωφελούμενοι θα τοποθετηθούν σε υπηρεσίες της ΔΥΠΑ, σύμφωνα με τις διαθέσιμες θέσεις ανά κλάδο και ειδικότητα.

Πώς υποβάλλεται η αίτηση

Κάθε ενδιαφερόμενος μπορεί να υποβάλει μόνο μία ηλεκτρονική αίτηση συμμετοχής. Κατά τη συμπλήρωσή της πρέπει να επιλέξει:

  • μία κατηγορία εκπαίδευσης, ΠΕ ή ΤΕ,
  • μία ειδικότητα,
  • μία υπηρεσία τοποθέτησης.

Χρειάζεται, συνεπώς, ιδιαίτερη προσοχή στις επιλογές, καθώς ο υποψήφιος δεν μπορεί να δηλώσει περισσότερες κατηγορίες, ειδικότητες ή υπηρεσίες.

Ποια κριτήρια δίνουν μόρια

Η ΔΥΠΑ θα κατατάξει τους υποψηφίους με βάση συγκεκριμένα κοινωνικά, επαγγελματικά και εκπαιδευτικά κριτήρια.

Στη μοριοδότηση υπολογίζονται:

  • η συνεχόμενη εγγεγραμμένη ανεργία, έως 18 μήνες,
  • ο αριθμός των ανήλικων παιδιών, έως πέντε τέκνα,
  • η ύπαρξη ανήλικου παιδιού με αναπηρία,
  • η επαγγελματική εμπειρία άνω των 12 μηνών,
  • η ολοκλήρωση ενός πιστοποιημένου προγράμματος κατάρτισης,
  • η κατοχή μεταπτυχιακού τίτλου, ανεξάρτητα από το γνωστικό αντικείμενο,
  • η επίδοση στην ατομική δομημένη συνέντευξη.

workenter.gr

Μοιραστείτε την είδηση

Χρηστάλλα Κακαβελάκη

biskotto.gr